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Lucie L.

Responsables Ressources Humaines

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Conseils de l'ambassadeur

Le poste de RRH est un poste qui nécessite de la réactivité, du dynamisme, de l'écoute mais également une bonne gestion des relations humaines. C'est un poste qui permet de se sentir utile car de nombreuses personnes comptent sur nous et ont besoin de nos retours. Chaque jour, vous contribuez à donner un cadre poser les bonnes pratiques, accompagner les questionnements et répondre à différentes problématiques. Il faut savoir prendre du recul et prioriser les actions.

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Parcours professionnel

Responsables Ressources Humaines

Région Île-de-France

Depuis 09/2023 jusqu'à aujourd'hui

Responsable Emploi et Prévention

Région Île-de-France

De 02/2017 à 08/2022

Entreprise

Qu'est-ce qui vous plaît dans votre travail et dans l'entreprise ?

En garantissant une bonne gestion des ressources humaines, en accompagnant les chefs des équipes à répondre aux besoins des établissements, en mettant en place des méthodes, techniques de travail, j'ai le sentiment de contribuer au bon fonctionnement du lycée ce qui permet d'offrir un accueil de qualité aux lycéens. Mettre à profil mon expertise RH au service d'un établissement public est une satisfaction de tous les jours.

Autres ambassadeurs

Thomas O

Conseils de l'ambassadeur

Nous avons souvent tendance à être découragé par le contenu d'une offre d'emploi en pensant ne pas avoir les compétences requises . Or, un certain nombres de savoir faire s'acquièrent forcément dans le temps. Le recruteur ne cherche pas forcément la personne cochant toutes les cases mais celui ou celle qui va s'intégrer de manière efficace au sein de son service. Ainsi, rien ne sert de s'auto-censurer en se basant sur des micro-détails et il ne faut pas hésiter à tenter sa chance. Même si cela ne n'aboutit pas, cela permet de se faire connaitre du recruteur et d'avoir potentiellement des opportunités futures.

Jeremie L

Gestionnaire administratif et financier

Conseils de l'ambassadeur

La curiosité professionnelle est une très bonne chose. Elle favorise l'apprentissage et l’acculturation dans de nombreux domaines qui ne nous sont pas toujours familiers. Aussi l'enrichissement personnel et professionnel revêt une part importante et intéressante selon moi. Si vous êtes compétiteur/compétitrice et aimez les challenges, laissez vous tenter et voyez par vous-même. Même si vous n'êtes pas compétiteur mais plutôt aventurier/aventurière, la soif d'apprendre vous permettra de développer votre épanouissement personnel et professionnel.

Regis A

Coordinateur Brigade régionale de sécurité

Conseils de l'ambassadeur

Il est important de s'investir, de s'informer, de comprendre les champs de compétences de la Région pour mener à bien ses missions. L'évolution est toujours possible même pour ceux qui n'ont pas eu la chance de poursuivre de longues études. Et concernant la titularisation : j'ai commencé en tant qu'agent contractuel avec un CDD d'une durée de 6 mois, puis une prolongation d'un an avec une évolution de poste avant d'être titularisé.

Discussions avec Lucie L
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